Sesión Presencial.- Presentación del curso OMI AP para personal médico.
El día 8 de octubre de 13:00 a 15:00 en el Aula de Informática del Área de Docencia del Hospital General Reina Sofía.
Presentación de la Línea estratégica de formación y del curso: Conocer la dinámica, contenidos y estructura del curso.
- Introducción al manejo de la informática: Correo electrónico, captura de pantallas y pegado en un documento de Word.
- Conocer la plataforma de Teleformación del curso. (Aula Virtual de la FFIS)
- Aprender a instalar la demo de OMI en su ordenador personal.
- Realizar una valoración de los conocimientos previos del programa OMI AP, así como de la opinión personal del uso de OMI AP en el puesto de trabajo.
Módulo 1. - La agenda de OMI.
1. El acceso a OMI:
1.1. Al llegar al centro
1.2. Conectarse en red
1.3. Identificarse en la red
1.4. El registro previo en OMI
1.5. La contraseña de OMI
1.6. El fichero “huella”
1.7. Seleccionar la agenda de trabajo
1.8. Función “Bloquear pantalla”
2. La información que nos ofrece OMI
2.1. Introducción
2.2. Los pacientes VIPs
2.3. Plan Personal
2.4. Buzón informes recibidos
2.5. Órdenes clínicas
2.6. Incapacidad Temporal
2.7. Prescripciones
2.8. Agenda
2.9. Llamar a pacientes
3. Estructura y diseño de la Agenda
3.1. Elementos para su configuración
3.2. Diseño de la Agenda: la Agenda de Calidad
3.3. Citación de pacientes.
4. Tareas prácticas.
Modulo 2.- Recabando información.
1. Ficha del paciente
1.1 Acceso a la ficha
1.2 Información contenida en la ficha
1.3 Impresión de la historia clínica
2. Resumen de la historia clínica (tapiz)
2.1 Visitas del paciente
2.2 Antecedentes
2.3 Condicionantes y problemas
2.4 Planes personales activos
2.5 Actividades pendientes
2.6 Órdenes Clínicas
2.7 Curso clínico
2.8 Comentario general
3. Historia clínica por problemas (episodios)
3.1 Episodios abiertos y cerrados
3.2 Filtros
3.3 Episodio: “Actividades preventivas”
4. Otras pantallas con resumen de información
4.1 Prescripciones
4.2 Incapacidad temporal
4.3 Órdenes clínicas
4.3.1 Consulta plana de analíticas
4.4 Vacunas (Falta)
5. Datos generales del paciente (DGPs)
5.1 Concepto
5.2 Consulta
5.2.1 DGP estrella
6. Lista de pacientes (Archivo)
6.1 Búsqueda de pacientes
6.2 Acceso a la información de la historia clínica.
7. Tareas prácticas.
Modulo 3.- Introduciendo información.
1. Registro de información como apuntes. Creación de episodios nuevos.
1.1 Introducción de apuntes
1.2 Tipos de apuntes
1.3 Asistente CIAP
2. Trabajando con los episodios (Gestión de episodios).
2.1 Cambiar apuntes de episodio
2.2 Episodio “Pendiente”
2.3 Modificar el diagnóstico de un episodio
2.4 Cerrar episodios
2.5 Agrupación de episodios
2.6 Resaltar información en el curso descriptivo
3. Antecedentes y “Condicionantes y Problemas”.
3.1 Introducción de Antecedentes
3.2 Introducción de Condicionantes y Problemas
4. Tareas prácticas.
Módulo 4.- Recetas.
1. Binomio episodio – prescripción. Tipos de recetas. Nomenclátor.
1.1 Binomio Episodio – Prescripción
1.2 Tipos de prescripciones
1.3 Asistente del Nomenclátor
1.4 Prescripción por Principio Activo (Falta)
2. Prescripciones agudas.
2.1 Creación de una prescripción nueva
2.2 Copia de una prescripción previa
2.3 Impresión de una prescripción nueva
2.4 Cierre de una prescripción
3. Vademécum personal
3.1 Añadir especialidades
3.2 Prescripción de especialidades del vademécum personal
4. Prescripciones a demanda. Fórmulas magistrales.
4.1 Fórmulas magistrales
4.1.1 Creación de fórmulas
4.1.2 Prescripción de fórmulas
4.2 Prescripción a demanda
5. CLT. Productos sanitarios
5.1 Prescripción crónica. CLT
5.2 Emisión programada de recetas
5.2.1 Generación de lotes
5.2.2 Impresión de lotes
5.2.3 Borrar y anular lotes
5.3 Productos sanitarios
5.4 Generación e impresión de las recetas de un CLT de forma individual.
6. Tareas prácticas.
Módulo 5.- Órdenes Clínicas.
1. Petición de analíticas
1.1 Generación de una analítica
2. Petición de interconsultas
3. Petición de radiologías
4. Introducción de los datos de una analítica
5. Recorrido teórico de las órdenes clínicas desde que se crean hasta que se ve el resultado
6. Tareas prácticas.
Módulo 6.- Incapacidad Laboral.
1. El parte de baja laboral por una IT
2. Cómo dar una IT histórica
3. Los partes de confirmación
4. El parte de alta laboral
Módulo 7.- Protocolos y Plantillas.
1. Protocolos
1.1 Introducción de un protocolo
1.2 Modificación de un protocolo
1.3 Consulta plana de protocolos
2. Plantillas.
3. Tareas prácticas.
Módulo 8.- Planes Personales.
1. Niveles de agrupación de los planes
8.1 Según a quienes van dirigidos
8.2 Según las actividades contenidas
2. Tipos de actividades que pueden incluir
3. Formas de presentación
3.1 Plan jerárquico
3.1.1 Significado de los colores e iconos de las diferentes actividades
3.1.2 Introducción de datos
3.2 Plan ejecutivo
3.3 Plan citado
4. Iconos para gestionar planes
5. DGPs que activan planes personales
6. Negar la realización de actividades
7. Tareas prácticas.
Módulo 9.- Caja de Herramientas.
- El acceso a la “Agenda de OMI”
- El acceso al procesador de textos
- Las “Notas Personales”
- El listín de “Teléfonos”
- El “Correo” interno de OMI
- El acceso a otras funciones: “Vademécum”, “Biblioteca” y “Calculadora”
- Conexiones de Internet: “Maletín”, “Lanzador de páginas Web”.
- Tareas prácticas.
