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Plan Estratégico Común 2019


Incapacidad Permanente y otras prestaciones de la Seguridad Social


Preguntas frecuentes

Si necesita más detalles relativos a esta acción formativa puede solicitarlos cumplimentando el siguiente formulario: Contacto Formación FFIS.

Número de acción formativa: S-19-22794-01           Edición: 1
Estado: Finalizada
Modalidad: presencial
Calendario previsto: 8 y 11 de abril
Fecha límite para realizar la inscripción: Antes del 05/04/2019
Horario: de 09:00 a 14:00h
Lugar de celebración:

SERVICIO MURCIANO DE SALUD  

SALÓN DE ACTOS DE HABITAMIA


Número de participantes: 20

Destinatarios: Dirigido a profesionales de vigilancia de la salud (médicos del Trabajo y enfermeros del trabajo) del SPRL del SMS
Grupos destinatarios:
Todo el personal Residentes
Todo el profesional sanitario Todo el profesional no sanitario
Facultativo sanitario (Grupo A) Facultativo no sanitario (Grupo A)
Diplomado sanitario (Grupo B) Diplomado no sanitario (Grupo B)
Técnico especialista sanitario (Grupo C) Técnico especialista no sanitario (Grupo C)
Técnico auxiliar sanitario (Grupo D) Técnico auxiliar no sanitario (Grupo D)

Criterios de selección:

Dirigido a profesionales de vigilancia de la salud (médicos del Trabajo y enfermeros del trabajo) del SPRL del SMS.

Preferencia es la inclusión de todos los profesionales de vigilancia de la salud del SPRL del SMS.


Profesores/as:

Dra. Irene Tourné García

Dra. María Antonia Díaz Ochando



Coordinador/a:

Mercedes Llamas del Castillo



Objetivos generales:

1. Actualizar y adquirir  conocimientos sobre la Incapacidad Permanente, temporal y diferentes subsidios en situaciones de especial sensibilidad.
2. Dar a conocer Normativa y funcionamiento de los Equipos de valoración de Incapacidad.  
 

Objetivos específicos:

1. Adquirir conocimientos sobre INCAPACIDAD PERMANENTE (Orígenes, Valoración médica de la incapacidad laboral , Funcionamiento EVIs, Normativa, tipos de contingencias, fuentes de información, valoración de la discapacidad: EL RD 1971/1999.
2. Adquirir conocimientos sobre INCAPACIDAD TEMPORAL (Concepto según texto refundido RDL 8/2015 de la LGSS, duración (especialmente procesos de más de 365 días), requisitos y recaídas (RAIM, art.170, art.174.3).
3. Adquirir conocimientos sobre otro tipo de prestaciones (riesgo para el embarazo, lactancia, prestación por cuidado de menores afectos por cáncer u otra enfermedad grave.)
 


Programa:

INCAPACIDAD PERMANENTE:

o   Introducción (Orígenes, Valoración médica de la incapacidad laboral –manuales-.

o   EVIs

o   Concepto según texto refundido RDL 8/2015 de la LGSS

o   Clases. Grados. Prestaciones económicas. Requisitos.

o   Procedimiento del reconocimiento.

o   Contingencia.

o   Fuentes de información.

o   Diferenciación con otros aspectos de la Legislación:

-    Valoración de la discapacidad: EL RD 1971/1999

-    La Ley de prevención de riesgos laborales (LPRL=Ley 31/1995). 

-    Real Decreto 39/1997, de 17 de enero, por el que se aprueba el Reglamento de los Servicios de Prevención

 

INCAPACIDAD TEMPORAL

o   Concepto según texto refundido RDL 8/2015 de la LGSS

o   Duración (especialmente procesos de más de 365 días). Requisitos.

o   Recaídas (RAIM, art.170,  art.174.3)

 

SUBSIDIO DE RIESGO DURANTE EL EMBARAZO

SUBSIDIO DE RIESGO DURANTE PARA LA LACTANCIA

PRESTACIÓN POR CUIDADO DE MENORES AFECTADOS POR CÁNCER U OTRA ENFERMEDAD GRAVE (RDL 8/2015, LGSS, artículos 190-192)

CASOS CLÍNICO –PRACTICOS, (en relación a puestos de trabajo del SMS)

EXAMEN

 


Metodología:

Exposición teórica. Presentación y resolución de casos prácticos relacionados con los contenidos teóricos.


Evaluación:

Asistencia a las sesiones presenciales (al menos dos) y realización del cuestionario de evaluación. 


Recuerde que para la obtención del certificado de asistencia o superación del curso es necesario cumplir con el porcentaje de asistencia exigido en cada curso, superar las pruebas de evaluación (en el caso de que la modalidad del curso sea presencial) y superar todas las actividades propuestas por el director del mismo (en el caso de que la modalidad del curso sea online).

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